42% des étudiants écossais ont été victimes de discrimination par l'accent, selon une étude

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Selon une nouvelle étude, plus des deux cinquièmes des étudiants universitaires écossais ont vu leur accent moqué, critiqué ou pointé du doigt.

Ceux du nord de l'Angleterre sont les plus discriminés - 56% des étudiants du nord du Royaume-Uni ont été victimes de discrimination par l'accent. 41 % d'entre eux estiment que leur dialecte affectera leur capacité à réussir à l'avenir, contre 27 % des Écossais.

L'un des étudiants interrogés par le Sutton Trust pour le rapport a fréquenté l'Université d'Édimbourg et a affirmé qu'il était régulièrement victime de discrimination en raison de son accent du Lancashire.

'J'ai consciemment parlé avec un accent plus fort du Lancashire en guise de protestation', ont-ils ajouté.

Les accents écossais sont l'un des plus socialement favorables, à l'exception du RP traditionnel, autrement connu sous le nom de « prononciation reçue » ou anglais de la reine.

Le rapport Speaking Up a révélé que les accents restent «sans doute le principal signal du statut socio-économique», les postes d'autorité dans la politique, les médias, les affaires et la société civile étant toujours dominés par ceux qui ont des accents RP.

Le 93% Club de l'Université d'Édimbourg, qui vise à accroître la représentation des étudiants formés dans les écoles publiques dans les universités à travers le pays, dit avoir entendu 'd'innombrables histoires' de la discrimination d'accent à Édimbourg.

'En tant qu'étudiant des hautes terres, mes pairs m'ont dit que mon accent était large, étranger, rugueux…', a déclaré un étudiant au groupe.

L'inquiétude des étudiants universitaires au sujet de leur accent a tendance à augmenter au fur et à mesure qu'ils progressent dans leurs études, 36 % des étudiants de quatrième année s'inquiétant de l'impact contre 29 % des étudiants de première année.

Les accents associés aux villes anglaises, notamment Manchester, Birmingham et Liverpool, ainsi que les accents afro-caribéens et indiens, sont les moins bien classés parmi le grand public.

Notamment, ceux des groupes socio-économiques élevés du nord de l'Angleterre subissent une plus grande discrimination d'accent que leurs pairs moins aisés. Les chercheurs disent que cela est probablement dû au fait qu'ils aspirent à occuper des postes de haute autorité, dans lesquels un accent anglais du sud est généralement plus apprécié.

Le Sutton Trust recommande aux étudiants d'éviter de modifier leurs accents et de se concentrer sur une prise de parole en public assurée. Ils ont également encouragé ceux qui ont été victimes de discrimination à signaler les préjugés liés à l'accent dans les milieux éducatifs et professionnels.

Pour consulter le rapport complet Speaking Up du Sutton Trust, Cliquez ici .

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