Le vote s'est ouvert aujourd'hui lors du référendum sur la révision de la démocratie de la Ligue de l'Université de Manchester, ainsi que lors des élections des officiers à temps partiel et des délégués de la NUS.
Le vote est ouvert ici à tous les étudiants de l'UoM jusqu'au jeudi midi.
Actuellement, la SU est dirigée par huit cadres supérieurs rémunérés à temps plein, soutenus par plusieurs agents à temps partiel non rémunérés.
À la suite d'un examen de la démocratie de la Ligue, deux nouvelles propositions sur la façon dont la Ligue est gérée, ont maintenant été soumises au vote des étudiants.
La première proposition verrait l'exécutif à temps plein des agents de troisième cycle, internationaux et féminins abolis, avec quatre nouveaux agents à temps plein, dont un responsable des sciences humaines, de la recherche, des sciences et de l'ingénierie et un responsable de la biologie, de la médecine et de la santé.
Dans cette proposition, les agents à temps partiel qui incluent les agents Trans, Femmes, LGBT et BME resteraient tous non rémunérés mais seraient chargés de gérer leurs propres «associations» pour leur groupe concerné.
La deuxième proposition réduit plutôt le nombre de postes de direction rémunérés à temps plein de huit à six, mais les dix dirigeants à temps partiel recevraient également tous un salaire.
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